فروشگاه تخصصی تازه های علمی آموزشی مجازی

فروشگاه جامع فایل های دانشجویی, دانلود مجموعه عظیمی از فایل های آموزشی , دانشجویی , تحقیقاتی و متفرقه

پروژه تخفیف کرونایی powerpoint

اطلاعیه فروشگاه

از این که فروشگاه ما را جهت بازدید و جستجوی محصول مورد نظر خود انتخاب کرده اید ، بی نهایت سپاسگذاریم. اطلاعیه فروشگاه : در هنگام خرید حتما روی دکمه تکمیل خرید در صفحه بانک کلیک کنید تا پرداخت شما تکمیل شود مراحل پرداخت را تا آخر و دریافت کدپیگیری سفارش انجام دهید ؛ در صورتی که نتوانستید پرداخت الکترونیکی را انجام دهید چند دقیقه صبر کنید و مجددا اقدام کنید و یا از طریق مرورگر دیگری وارد سایت شوید یا اینکه بانک عامل را تغییر دهید.پس از پرداخت موفق لینک دانلود به طور خودکار در اختیار شما قرار میگیرد و به ایمیل شما نیز ارسال میشود.

برنامه ریزی یکپارچه منابع سازمانی PPT

برنامه ریزی یکپارچه منابع سازمانی PPT

 

 

 

 

 

نام محصول : پاورپوینت برنامه ریزی یکپارچه منابع سازمانی

فرمت : PPT

حجم : 0.4 مگابایت

تعداد اسلاید : 63

زبان : فارسی 

سال گردآوری : 96

 

تاريخچه و نحوه پياده سازي و اجرا و مزايا و معايب استفاده از سيستم ERP :

سالیان متمادی برنامه های کاربردی مورد استفاده در سیستمهای اطلاعاتی بصورت مجزا functional ارائه و اين سيستم ها هیچ ارتباطی با یکدیگر نداشتند چنین نرم افزارهایی مورد توجه و علاقه شرکتهای کوچک بود و شركتها نیازهای خود را توسط این برنامه های کاربردی (application) برآورده میکردند.

اما پس از مدتی با گذشت زمان و با شروع فرایند مهندسی مجدد Reengineering فرایندهای تجاری در سازمانها ، نیاز به انواع سیستمهای اطلاعاتی احساس شد و تولید سیستمهای اطلاعاتی یکپارچه integrated که بتواند نرم افزارهای حوزه های مختلف از جمله حسابداری ، تولید ، فروش ، انبار، نيروي انساني و ... را بصورت منسجم و همراه هم بکار گیرد آغاز و برای تولید چنین نرم‏افزاریهایی ، ارائه رویکرد های جدیدی از جمله معماری مبتنی بر client /server و همینطور نرم افزارهای یکپارچه ضروری بنظر رسید در سال ۱۹۹۲ساختار یک سیستم اطلاعاتی یکپارچه توسط  Yakhouو Rahali توسعه یافت در این ساختار ، به اشتراک گذاری داده ها بین کاربران این امکان را ایجاد کرد تا به ساده گی و بسرعت داده های مورد نیاز واحدهای دیگر را در اختیارشان قرار دهند و همچنین مدیران بخشهای دیگر نیز قادر شدند بصورت یک سیستم جامع و یکپارچه با یکدیگر در ارتباط باشند و گزارش‏هاي مورد نیاز خود را از یک سیستم واحد استخراج نمایند.

سابقه تاريخي سيستم :ERP

" مفهوم سيستم ERP براي اولين بار در دهه 1960 به وجود آمد تا سال 1972، سيستم ERP مفهومي بود كه در هيچ طبقه‏بندي خاصي قرار نمي‏گرفت در سال 1972 پنج تن از مديران شركت آي.بي.ام از سمت خود استعفا داده و جهت تحقق مفهوم سيستم ERP شركت (SAP) را تأسيس كردند و اين نرم افزار امروزه يكي از پيشگامان جهاني نرم‏افزارهاي سيستم ERP به شمار مي‏روند."

سيستم ERP در واقع نسل جديدي از سيستم‏هاي اطلاعاتي است كه سيستم‏هاي اطلاعاتي مديريت (MIS) نسل قديمي‏تر آن به حساب مي‏آيد براي درك بهتر اين موضوع، نگاهي به تاريخچه سيستم‏هاي اطلاعاتي مي‏اندازيم.

به طور كلي روند رشد و تغيير سيستم‏هاي رايانه‏اي را مي‏توان به سه نسل تقسيم كرد:

نسل اول سيستم‏هاي جزيره‏اي

از دهه 60 ميلادي به بعد، با ارزانتر شدن رايانه‏ها و تجهيزات آن (در آن زمان هنوز رايانه‏هاي بزرگ يكه‏تاز دنياي رايانه بودند) و همچنين با توجه به قدرتي كه اين سيستم‏ها در پردازش اطلاعات از خود نشان مي‏دادند.

شركت‏هاي بزرگ مايل به استفاده از اين سيستمها شدند در مرحله اول اين سيستم‏ها بيشتر در مكان‏هايي مورد استفاده قرار مي‏گرفتند كه پردازش اطلاعات مهم بود كه امور مالي محاسبه حقوق و دستمزد و انبارداري از اين نوع سيستم‏ها مي‏باشند روند رو به گسترش استفاده از رايانه‏ها به خصوص در دهه 70 ميلادي با پا به عرصه گذاشتن رايانه‏هاي شخصي وارد دوره جديدي شد در اين دوره علاوه بر قدرت محاسباتي رايانه‏ها، ظرفيت نگهداري اطلاعات آنها و سرعت دسترسي به اين اطلاعات نيز مورد توجه قرار گرفت در دهه 60 ميلادي با فراگير شدن رايانه‏هاي شخصي حتي مؤسسات كوچك نيز قادر به خودكارسازي سيستم‏هاي خود بودند هرچند راه‏اندازي چنين سيستم‏هايي نياز به پرداخت هزينه‏هاي آن داشت ولي خيلي زود باعث كاهش شديد هزينه‏هاي بخشي مي‏شد كه از اين سيستم‏ها استفاده مي‏كردند در اين دوره هر بخش سازمان اداري سيستم‏هاي رايانه‏اي بود و اين سيستم‏ها مستقل از يكديگر به كار خود مشغول بودند و به همين دليل اين سيستم‏ها را سيستم‏هاي جزيره‏اي مي‏خواندند. با توجه به توضيحات پيشگفته اين سيستم‏ها داراي اين خصوصيات هستند:

1- ارتباط قوي اطلاعاتي بين آنها وجود نداشت و با وجود طراحي‏هاي مستقل و نامرتبط باعث شده كه گردش اطلاعات در هر سيستم محصور به خود آن باشد و فقط در بعضي حالات يك ارتباط ضعيف و پر دردسر به صورت " ارسال ركورد" بين آنها وجود داشته باشد.

 

2-فربه و تنبل بوده به مرور زمان مشخصات آنها تغيير كرده و طيف وسيعي از نيارهاي كاربران سيستم را مي‏پوشانند و در عين حال، تغيير در آنها به سختي انجام مي‏شود همينطور بخشي از وظايف و اهداف سيستم‏هاي ديگر را به صورت ناقص پوشش مي‏دهند به عنوان نمونه، در يك سيستم فروش بعضي از فعاليت‏هاي مالي از قبيل رسيدگي به حسابهاي دريافت و پرداخت خريداران انجام مي‏گردد كه طبعاً جزو وظايف سيستم حسابداري است.

3- نسبت به اهداف و فعاليت‏هاي تجاري شركت واگرا ( نامتجانس) هستند به عبارت ديگر، هر كدام هدف خاصي را دنبال مي‏كنند وبرآيند آنها با اهداف كلي شركت تجاري منطبق نيست هر كدام از سيستم‏ها، داده‏هاي مربوط به خود را پردازش مي‏كنند و اين داده‏ها به دليل عدم ارتباط فيزيكي و منطقي با يكديگر متناقص هستند و بنابراين امكان استنتاج اطلاعات جديد به صورت تركيبي از اطلاعات دو يا چند سيستم ميسر نمي‏باشد. (در بحث هدايت و رهبري سازمان و حركت به سمت يك هدف راهبردي، همواره تركيبي از اطلاعات هر يك از سيستم‏ها را نيازدارد)

 



پرداخت اینترنتی - دانلود سریع - اطمینان از خرید

پرداخت هزینه و دریافت فایل

مبلغ قابل پرداخت 10,750 تومان
(شامل 50% تخفیف)
مبلغ بدون تخفیف: 21,500 تومان
نمایش لینک دانلود پس از پرداخت هزینه
ایمیل
موبایل
کمک به هزینه درمان بیماران سرطانی
کدتخفیف:

درصورتیکه برای خرید اینترنتی نیاز به راهنمایی دارید اینجا کلیک کنید


فایل هایی که پس از پرداخت می توانید دانلود کنید

نام فایلحجم فایل
file301_2022473_6821.zip101.4k